専門家派遣利用企業 取組事例

取組事例集「パートを伸ばしパートが伸ばす中小企業9〔改訂版〕」

はじめに

近年パートタイムで働く人が大幅に増加しており、都内でみると100万人を超える人々がパートタイムで働いています。パートタイム労働は働き方のひとつとして定着し、仕事の内容や働き方は多様化しています。企業にとっても、パートタイム労働者は重要な戦力として位置づけられ、基幹的業務や監督者の立場を担う例も出てきています。
また、平成20年4月には、改正パートタイム労働法が施行され、パートタイム労働者と正規社員との均衡処遇が企業に求められるようになりました。
こうした中、都では平成18年度から、パートタイム労働者等の雇用環境の改善に取り組む中小企業を支援するため、コンサルタントの派遣等を行う「トライ企業」の募集を行っています。
この事例集は改善に取組む企業の事例を中心に、パートタイム労働者を育て活躍の場をつくり、パートタイム労働者の活躍により、成長している中小企業等を9社ご紹介します。
また、「トライ企業」に派遣したコンサルタントより、この事業の効果的な活用方法や、「トライ企業」の取組事例についても紹介します。
この冊子がパートタイム労働者の雇用環境改善に取組む中小企業の方々の一助になれば幸いです。

平成20年9月 発行
平成22年3月 改訂

東京都産業労働局

もくじ(掲載はPDF形式です)

項目ページ
表紙(約99KB)
はじめに(約200KB)
目次(約95KB) 1
支援事業の紹介(約339KB) 2
企業の取組事例(約22.7MB) 3~23
専門家の声(約3.3MB) 24~28
問い合わせ先(約830KB)

※全文まるごとダウンロードPDFファイル(約16.3MB)

※ モデル企業の募集は平成21年度で終了しました

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お問い合わせ先

東京都産業労働局 雇用就業部
労働環境課 雇用平等推進担当
電話:03-5320-4649