企業向け支援

若者応援宣言企業採用等奨励事業

「東京都若者応援宣言企業等採用奨励金」は平成31年3月末で事業を終了いたしました。

なお、東京都によるユースエール認定企業への支援は、平成31年4月より

「若者正社員チャレンジ事業」に参加された企業に対しての採用奨励金の優遇という形で行っております。


東京都では、パートや契約社員、派遣労働者の方といった非正規労働者の正規雇用化を支援するため、国と連携し、「若者応援宣言企業」を対象とした奨励金を支給しています。

※平成30年度は平成30年9月30日までに採用した者が支給対象労働者となります。ご注意ください。

(若者応援宣言企業は東京労働局管内のハローワークからの紹介日が平成30年3月31日以前であることも要件となります)

平成30年4月1日以後の申請の手引き・様式を公開しました。

<項目一覧>
主な支給要件 ■支給金額 ■奨励金の手続き ■申請方法 ■受付時間 ■手引き・様式・要綱
参考:「ユースエール認定企業」とは... ■申請受付・お問い合わせ

主な支給要件

●都内の「若者応援宣言企業」及び「ユースエール認定企業」で、東京労働局管内のハローワークの紹介により、対象となる若者(※)を正社員として採用した事業主であること。
(※若者応援宣言企業については平成30年3月にて事業終了のため、紹介日が平成30年3月31日以前であること
を要件とします。)

 ※対象となる若者とは、次のいずれかの求人で正社員として採用され、都内事業所へ配属された
   35歳未満の者(新卒者及び採用日から過去6か月以内に正社員であった者を除く)。
 (ア)既卒者の応募を可とし、卒業後おおむね3年以上のものも応募対象としている大卒等求人・高卒求人
 (イ)雇用対策法施行規則第1条の3第1項第3号の二に限定(若者応援宣言企業又はユースエール認定企業のため、35歳未満の若者を対象)しており、かつ、職務経験を条件としていない一般求人
   ※ただし、国が実施するトライアル雇用を活用して採用した場合は対象外となります。

●東京都への申請は、下記の通りとなります。

→その他要件については、詳しくは申請の手引き(ページ下部よりダウンロード)をご覧ください。

支給金額

【若者応援宣言企業】 対象となる若者一人当たり15万円を事業主に支給します。

【ユースエール認定企業】 対象となる若者一人当たり30万円を事業主に支給します。

※ただし、同一の若者について併給はできません。

奨励金の手続き

支給申請書と実績報告書のそれぞれの提出が必要です。

①支給申請書の提出期間
【支給対象労働者の採用日が平成29年12月1日~】 対象となる若者の採用後4か月が経過する日から6か月が経過する日の前日までの期間において、東京都へ支給申請書をご提出ください。

②実績報告書の提出期間
【支給対象労働者の採用日が平成29年12月1日~】 対象となる若者の定着達成日(採用後6か月が経過する日)の翌日から、定着達成日の翌日末までに実績報告書の翌月末までに実績報告書を提出ください。

※①・②いずれも上記の期間以降の申請は受け付けられません。
(例1)平成29年12月1日に採用した場合、平成30年4月1日から平成30年5月31日までに①の申請を行い、
平成30年6月2日から平成30年7月31日までに②の実績報告書を提出してください。

※30年度は平成31年3月29日(定着達成日が平成31年3月30日)まで随時申請を受け付けます。

申請方法

下記窓口まで持参または郵送にてご提出ください。
 ※郵送の場合は、双方に記録が残る簡易書留等の方法により送付してください。なお、申請書類は信書に該当し
ますので、信書の送付が禁止されているメール便、宅配便等は使用しないでください。
  また、郵送の場合は都から受領の連絡はいたしません。
  
郵便事故については一切の責任を負いかねますので予めご了承ください。
   控えの交付を希望する方は支給申請書又は支給決定通知書の写しの控え及び事業主宛ての返信用封筒(切手貼付)を同封してください。

受付時間

平日の午前8時30分から午後5時15分まで 

※担当者が外出等で不在の場合があります。その際には、持参頂いた書類の受取のみの対応になります。
お手数ですが、ご質問等がある場合には、事前にいらっしゃる日時を電話でお問い合わせの上、お越しください。

手引き・様式・要綱


■手引き・様式

各種申請等に必要な書類・様式は、以下からダウンロードできます。

平成30年4月1日以後の申請につきましては、以下の手引き・様式をご使用ください。

【手引き】
平成30年度東京都若者応援宣言企業等採用奨励金申請の手引き(平成30年4月1日更新).pdf

【様式】
様式第1号 支給申請書(300401更新).pdf/ 様式第1号 支給申請書(300401更新).doc
様式第1号ー2 誓約書(300401更新).pdf / 様式第1号ー2 誓約書(300401更新).doc
様式第1号-3 同意書(300401更新).pdf / 様式第1号-3 同意書(300401更新).pdf
様式第1号-4 東京都による東京労働局への照会に関する同意書(300401更新).pdf /東京都による東京労働局への照会に関する同意書(300401更新).xls 
様式第1号-5 事務所一覧(300401更新).pdf / 様式第1号-5 事務所一覧(300401更新).doc
様式第6号 申請撤回届(300401更新).pdf / 様式第6号 申請撤回届(300401更新).doc
様式第7号 変更報告書(300401更新).pdf / 様式第7号 変更報告書(300401更新).doc
様式第8号 実績報告書(300401更新).pdf / 様式第8号 実績報告書(300401更新).doc

委任状(参考様式).pdf /委任状(参考様式).docx
支払口座振替依頼書.pdf /支払金口座振替依頼書.doc

提出書類のチェックリスト_①申請時(300401更新).pdf / 提出書類のチェックリスト_①申請時(300401更新).xlsx
提出書類のチェックリスト_②実績報告時(290401更新).pdf 提出書類のチェックリスト_②実績報告時(290401更新).xlsx
提出書類のチェックリスト①撤回・変更時(300401).pdf / 提出書類のチェックリスト_③撤回・変更時(300401更新).xlsx

※様式の記入例は手引きに記載しています。消せるタイプのボールペンは使用しないでください。
 

支給要綱

東京都若者応援宣言企業採用奨励金支給要綱.pdf

参考:国が実施する「ユースエール認定企業」とは...

【ユースエール認定企業】
若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業を、若者雇用促進法に基づき厚生労働大臣が「ユースエール認定企業」として認定する制度です。
ハローワークが企業の情報発信を後押しすることなどにより、企業が求める人材の円滑な採用を支援し、若者とのマッチング向上を図ります。

詳細についてはこちら 若者雇用促進総合サイト

申請受付・お問い合わせ

東京都正規雇用化推進窓口(若者応援宣言企業等採用奨励金担当)
   〒160-0021 東京都新宿区歌舞伎町2-42-10 5階 (アクセスはこちら
   電話 03-6205-6703(ダイヤルイン)
   受付時間 平日の午前8時30分から午後5時15分まで

  

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お問い合わせ先

東京都産業労働局 雇用就業部
正規雇用対策推進担当
電話:03-6205-6703